一、小企业内部准备<

1. 确定监事人选：根据企业章程和相关法律法规，确定合适的监事人选。

2. 编制监事任命文件：包括监事任命书、监事简历、监事任职资格证明等。

3. 召开董事会会议：由董事会审议监事人选，形成监事任命决议。

4. 形成监事任命决议：董事会会议通过监事任命决议，并形成书面文件。

二、小提交黄浦区市场监督管理局

5. 提交材料：将监事任命决议、监事任职资格证明等相关材料提交至黄浦区市场监督管理局。

6. 审核材料：市场监督管理局对提交的材料进行审核，确保符合法律法规要求。

7. 审核通过：审核通过后，市场监督管理局出具审核意见。

三、小公告公示

8. 公告公示：在黄浦区市场监督管理局指定的公告栏或网站上公示监事任命信息。

9. 公示期限：公示期限一般为5个工作日，期间接受社会监督。

10. 公示结束：公示期满无异议后，监事任命正式生效。

四、小监事就职

11. 监事就职：监事按照规定程序正式就职，履行监事职责。

12. 召开监事会：监事就职后，召开第一次监事会，讨论监事会工作计划。

13. 监事会决议：监事会形成决议，并形成书面文件。

五、小监事会报告

14. 监事会报告：监事会定期向董事会报告工作情况，包括财务监督、公司治理等方面。

15. 董事会审议：董事会审议监事会报告，并提出意见和建议。

16. 修改完善：根据董事会意见，监事会对报告进行修改完善。

六、小监事会换届

17. 换届准备：在监事任期届满前，董事会负责组织监事会换届工作。

18. 确定新监事人选：根据企业实际情况，确定新的监事人选。

19. 召开董事会会议：董事会审议新监事人选，形成监事任命决议。

20. 完成换届：新监事就职后，监事会换届工作完成。

七、小监督与责任

21. 监事职责：监事应认真履行监督职责，维护公司合法权益。

22. 监事责任：监事如有违反法律法规或公司章程的行为，应承担相应责任。

23. 监事考核：企业应定期对监事进行考核，确保监事履职能力。

24. 监事调整：根据考核结果，对监事进行调整或更换。

结尾：

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